上司

522: 一回は一回です。。 2010/05/23(日) 23:49:14 ID:UYnfD/mA
ちょっとキモい話になってしまうんですが・・・もう無理だわ。 
どういう思考回路してんだ・・・生理話なので注意。 


やたら生理の話をしてくる重役がいる。 
1人生理痛で会社休んだら

「全員の生理日把握して管理しろ」

って言われた・・・。 

把握てｗしたところで管理ってなに？どうやって管理すんだよ？ 
というか皆に「生理日いつ？＾＾」って聞けってか？ 
本気で頭沸いてるんじゃんーか？と思ってしまった。 
しかも普通に生理の重い軽いを聞くし、大声で生理関係の話を全社員の前で話すし、実は生理ネタが大好きなんじゃないかと思ってしまった。 
まじでキモ過ぎてどうしよう。 
この重役だけが会社の癌。屑すぎる。 

ちなみに「把握しろ」って言われたけど無視しました。 
その後何もお咎めはなかったから、流石にやばいとは思ったんだろうなー。 
でもすんげぇキメぇです＾＾




570: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 17:00:50 ID:YAzxcM+F
>>522の上司って、生理休暇取られると困るし忌々しいしで 
せめて本当にその時期であるかを確認するためにも 
把握して管理しろって言ってると思う。 

その上司も、女の敵は女を地で行くID:xa7ncHwmみたいなのも
自分の常識が絶対的に正しいと思ってる厄介な存在であることは間違いないけど 
少なくともセクハラや下心のつもりではないんじゃないかなと思った。


572: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 19:13:51 ID:llxNCMUF
>>570 
万が一そうだとしても、男が大勢の前で生理の話なんぞしてる時点でデリカシーなさ杉 
女だけじゃなく同じ場にいる男も反応に困るっつーの


523: 一回は一回です。。 2010/05/23(日) 23:56:39 ID:Ya86Aij1
それセクハラやん


524: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 00:14:38 ID:4nc1n4gq
セクハラで片付けられるレベルを超えてるな 

そもそも生理なんて人によっては来たり来なかったりもあって 
本人ですら把握出来ない事も少なくないのに他人のなんて土台無理な話


525: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 00:24:15 ID:VrASNvFW
部下の体調を管理して、低下時には重労働を避けろってんなら分からん話でもない。 
ちなみに俺はかつて飲食の店長やってた時には、重度のバイトの子のは把握してたよ。 
ピーク時に効率悪い動きをされると困るし、何よりお客よりもその子の仕事に対してのテンションを下げたくなかったから。 

興味本位で聞くとか無駄に他人に話すとかは論外だと思うが、仮に仕事に影響を及ぼしかねないなら、それは管理する立場なら知っておくものじゃないのか？ 
実際休んだって事は少なからず他に負担を掛けている事になるんだから、前もって業務を他に振り分けるなり、休みを考慮した仕事の段取りを組むことも出来る。


526: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 00:27:26 ID:ZhMLgn/V
超きめぇよ('A`)


527: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 00:59:55 ID:TMKGNbKb
管理者だからってなんでもかんでも管理していいわけじゃないから 
生理を聞くことは、男が夢見ながら放出している回数を聞くに等しいと考えてから出直してこいボケが


530: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 01:40:23 ID:ZoTyyNTa
女は仕事行くのがだるくなったら堂々と休める生理休暇なんか取るからタチが悪い 
生理とは関係ないのに休む奴がいるからね


531: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 04:16:15 ID:R2x85u5X
確かにそういうバカ女もいる。 
だが、大多数はそうじゃないよ。 


532: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 04:28:07 ID:i48Vvd0m
「だるくなったら生理休暇で休んじゃえ♪」みたいな女を殺したいと思っているほど憎く思うのも、間違いなく女だろうしね…自分の姉は、生理中は半分死人になっていた。 
「生理休暇なんていらない、むしろ1日余分に出勤してもいいから、生理痛自体を無くしてくれ！」と叫びたい女の方が、生理休暇でズル休みする女よりも確実に多いだろう。


533: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 04:28:31 ID:Jr17SHxT
522の重役って、525みたいに「自分は部下の管理ができる有能な上司」のつもりなんだろうね 
気持悪い


534: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 07:00:33 ID:CbuI1yTj
俺が男だからかもしれんが、言い方が悪いにせよ「能率が下がる可能性がある社員」の目安をつけるためなら、管理することになるのもやぶさかじゃない気がする。情報が小出し過ぎて判断できんが


535: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 08:21:27 ID:2zEFCNrK
生理で能率が下がるのがまずいってなら、生理休暇を推奨すりゃいいだけじゃないの？ 
生理痛だって軽い女もいれば重くて本当に動けないのもいるし。 
ずる休みするような女なら、他の場面でも仕事がルーズだろうから、使えないヤツのあぶり出しにもなるだろうし。 

生理周期ってのは、排卵日などの割り出しもできるから、やたら気にしてた重役はたぶん男なんだろうけど、セクハラする時に、いつなら妊娠の危険なくヤれるかの情報集めみたいで気持ち悪い。


536: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 08:54:50 ID:Anjgyls0
確かにここからだけじゃ下ネタ大好きオヤジなのか 
能率一番でアホなこといってるのか判断しかねるけど 
いずれにせよ気持ち悪いな


537: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 08:54:57 ID:WiYTDdX4
なぜ>>525が叩かれるのかわからん 
女性従業員の同意があればｷﾓくも何とも無い話 


540: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 09:27:46 ID:2zEFCNrK
>>537 
別に525を叩いてるわけじゃない。 
525のように、「仕事に支障が出る程度に重度の子」を把握するのは、管理者として許容される範囲だと思う。 
問題なのは522の重役のように、現在、特に仕事に支障が出てるわけじゃない人の事まで一括で情報を知ろうとすること。 


549: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 11:11:20 ID:xa7ncHwm
生理休暇はなくていいんじゃないの？ 
生理つらい人だけ、当日「具合が悪くて」って申告しときゃ配慮してもらえるだろ 
何度も続くようなら「生理痛がひどいのでご迷惑かけています」って態度で回りに接しとけばいいだけだと思う 
どうしても休むなら病院行けば良いと思うし


552: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 11:27:44 ID:i48Vvd0m
>>549 
なんか勘違いしているみたいだけど、生理痛は病院に行って処置してもらったら治るものじゃないよ


553: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 11:33:11 ID:xa7ncHwm
>>552 
強い鎮痛剤もらえるし 
鎮痛剤飲んでさえ休むほど痛いなら他の病気も疑った方がいいと思う


554: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 11:45:00 ID:k1dFjf2y
>>553 
強い鎮痛剤を投与したら、たぶん 仕事にならないくらい頭が回らなくなるぞ。 
普通に考えて。


556: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 11:51:25 ID:xa7ncHwm
>>554 
そんなになるほど強い鎮痛剤が必要ならやっぱり休むついでに他の病気の検査して、月経困難症のための診断と通院も必要だと思う 

そこまでしないとただサボって休んでる人と変わりは無いと思うよ 
誰だって大なり小なりきつい日はあるんだし


559: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 13:59:50 ID:v/+6FhZO
>>556 
仕事にさわるほど痛みが激しい人は、大抵検査済みだと思うけどな


550: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 11:15:59 ID:0PigwAHy
もう面倒だからあがったおばさんだけ会社で雇えｗ


557: 一回は一回です。。 2010/05/24(月) 12:25:01 ID:oxlUnmto
女の敵は女 
生理通のつらさを理解しないで責めるのも女


引用元：その神経がわからん！ part252
https://changi.5ch.net/test/read.cgi/kankon/1273289987/





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